Salários & mercado de trabalho · CBO 811770
Salário de Moldador de plástico por injeção em Arapoti/PR
Salários mensais declarados nas admissões formais do Novo CAGED. Um retrato das contratações em Arapoti/PR, com base em dados oficiais.
agosto de 2025 a julho de 2026 12 meses processados
Salários de admissão
Salário mediano de admissão
R$ 1.645,60
por mês · 37 salários válidos
A mediana representa o ponto central da distribuição dos salários de admissão.
Salário médio de admissão
R$ 1.584,01
Média dos salários válidos declarados
P25
R$ 1.645,60
P75
R$ 1.645,60
Mercado de trabalho
Movimentações formais da ocupação no recorte geográfico e período analisados.
- Admissões
- 37
- Desligamentos
- 61
- Saldo
- -24
Distribuição salarial
Percentis dos salários mensais de admissão.
| Percentil | Salário mensal |
|---|---|
| P1010% da distribuição | R$ 997,15 |
| P25Primeiro quartil | R$ 1.645,60 |
| P50Mediana | R$ 1.645,60 |
| P75Terceiro quartil | R$ 1.645,60 |
| P9090% da distribuição | R$ 1.708,96 |
Sobre este recorte
- Competência inicial
- agosto de 2025
- Competência final
- julho de 2026
- Meses processados
- 12
- Amostra salarial
- 37 salários válidos de admissão
Valores nominais, sem correção pela inflação. Movimentações consolidadas com declarações fora do prazo e exclusões disponíveis até julho de 2026.
Medianas em outros recortes
Mesma ocupação e período. Diferenças descritivas, sem ajuste por custo de vida ou avaliação de significância estatística.
- Paraná
- R$ 2.280,00
- Mediana deste recorte: -27,82% em relação à referência.
- Brasil
- R$ 2.242,62
- Mediana deste recorte: -26,62% em relação à referência.
Outros recortes da ocupação
- Moldador de plástico por injeção
- Paraná
- São José dos Pinhais · 391 salários válidos
- Siqueira Campos · 128 salários válidos
- Curitiba · 127 salários válidos
- Loanda · 46 salários válidos
- Maringá · 45 salários válidos
- Terra Boa · 42 salários válidos
Fonte e interpretação
Novo CAGED — Ministério do Trabalho e Emprego (MTE)
Entenda a metodologia completa
Os valores representam salários de admissão e não a remuneração de todos os profissionais atualmente empregados. A amostra não representa profissionais únicos. Percentis não indicam senioridade; o saldo de movimentações não representa vagas abertas.