Salários & mercado de trabalho · CBO 721405
Salário de Operador de centro de usinagem com comando numérico em Sumaré/SP
Salários mensais declarados nas admissões formais do Novo CAGED. Um retrato das contratações em Sumaré/SP, com base em dados oficiais.
agosto de 2025 a julho de 2026 12 meses processados
Salários de admissão
Salário mediano de admissão
R$ 3.435,18
por mês · 104 salários válidos
A mediana representa o ponto central da distribuição dos salários de admissão.
Salário médio de admissão
R$ 3.469,35
Média dos salários válidos declarados
P25
R$ 3.203,20
P75
R$ 3.608,66
Mercado de trabalho
Movimentações formais da ocupação no recorte geográfico e período analisados.
- Admissões
- 104
- Desligamentos
- 48
- Saldo
- +56
Distribuição salarial
Percentis dos salários mensais de admissão.
| Percentil | Salário mensal |
|---|---|
| P1010% da distribuição | R$ 3.000,24 |
| P25Primeiro quartil | R$ 3.203,20 |
| P50Mediana | R$ 3.435,18 |
| P75Terceiro quartil | R$ 3.608,66 |
| P9090% da distribuição | R$ 3.608,66 |
Sobre este recorte
- Competência inicial
- agosto de 2025
- Competência final
- julho de 2026
- Meses processados
- 12
- Amostra salarial
- 104 salários válidos de admissão
Valores nominais, sem correção pela inflação. Movimentações consolidadas com declarações fora do prazo e exclusões disponíveis até julho de 2026.
Medianas em outros recortes
Mesma ocupação e período. Diferenças descritivas, sem ajuste por custo de vida ou avaliação de significância estatística.
- São Paulo
- R$ 3.000,00
- Mediana deste recorte: +14,51% em relação à referência.
- Brasil
- R$ 2.853,34
- Mediana deste recorte: +20,39% em relação à referência.
Outros recortes da ocupação
- Operador de centro de usinagem com comando numérico
- São Paulo
- São Paulo · 236 salários válidos
- Indaiatuba · 229 salários válidos
- Guarulhos · 159 salários válidos
- Piracicaba · 137 salários válidos
- Limeira · 132 salários válidos
- São José dos Campos · 125 salários válidos
Fonte e interpretação
Novo CAGED — Ministério do Trabalho e Emprego (MTE)
Entenda a metodologia completa
Os valores representam salários de admissão e não a remuneração de todos os profissionais atualmente empregados. A amostra não representa profissionais únicos. Percentis não indicam senioridade; o saldo de movimentações não representa vagas abertas.